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    IATA distingue a mujeres líderes y a Air Canada por fomentar inclusión

    03 de junio de 2025 - 04:09
    IATA distingue a mujeres líderes y a Air Canada por fomentar inclusión
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    Claudia Zapata-Cardone, Katherine Moloney y Air Canada fueron distinguidas con los premios IATA a la Diversidad e Inclusión 2025, entregados durante la Cumbre Mundial del Transporte Aéreo celebrada en Nueva Delhi.

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    Zapata-Cardone, presidenta de la organización Latin Professionals in Aerospace (LPA), recibió el reconocimiento como "Inspirational Role Model" por su labor en ampliar oportunidades para comunidades subrepresentadas en la aviación. Entre sus iniciativas se destacan los programas ALAS, ELLAS y Compasión, orientados a inspirar a jóvenes, mentorear a mujeres latinas y apoyar la salud mental de pilotos, respectivamente.

    Katherine Moloney fue distinguida en la categoría "High Flyer" como fundadora de Elevate (her) Aviation, una plataforma global dedicada a fomentar la participación de mujeres en profesiones aeronáuticas. Según detalla IATA, en un solo año la red logró atraer a miles de miembros en 63 países y alcanzó a ocho millones de personas a través de redes sociales.

    En la categoría de equipos, el premio fue para Air Canada, por su modelo CARE (Community Outreach, Accountability, Representation y Engagement & Belonging). La aerolínea implementa iniciativas como AC Spark y AC Take Off, dirigidas a jóvenes de entre 5 y 25 años en comunidades subrepresentadas de Canadá, ofreciendo mentorías y becas para fomentar carreras en la aviación.

    "Estos galardones destacan cómo la inclusión no es solo lo correcto, sino una ventaja estratégica", expresó Willie Walsh, Director General de IATA. Por su parte, Karen Walker, presidenta del jurado y editora en jefe de Air Transport World, afirmó que los premiados "han sobresalido en crear el potencial para que cualquier persona tenga una gran carrera en la aviación".

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    Los premios, que cumplen su séptima edición, son patrocinados por Qatar Airways, que otorga a cada ganador USD 25.000, ya sea para uso personal o para organizaciones benéficas designadas.

    Engr. Badr Mohammed Al-Meer, CEO del grupo Qatar Airways, celebró la distinción de los ganadores y dijo que "es alentador ver cómo nuestra industria florece sobre los pilares de la diversidad y la inclusión".

    Aviacionline se encuentra en Nueva Delhi esta semana para cubrir la 81° Asamblea General Anual de IATA. Además de las notas, pueden seguir nuestra cobertura al instante a través de nuestra cuenta en Twitter.

    Temas
    • IATA
    • IATA AGM
    • diversidad en la aviación
    AUTOR
    Edgardo Gimenez Mazó
    Edgardo Gimenez Mazó
    Contando la aviación desde marzo del año 2000. Fundador y Managing Editor de Aviacionline. Base: ROS Origen: RES
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