Emirates llevará a cabo una jornada de selección para incorporar nuevos pilotos en su operación global. El evento se desarrollará en el Hotel Sheraton de Bogotá los días 8 y 9 de junio, a partir de las 12:00 p.m. y 10:00 a.m. respectivamente. Está dirigido a pilotos comerciales con experiencia que aspiren a ingresar como Primeros Oficiales, Capitanes de Ingreso Directo o mediante el Programa de Mando Acelerado.
Los interesados deberán registrarse previamente y asistir a una de las sesiones, donde podrán conocer en detalle el proceso de selección, los programas de formación, las oportunidades de carrera y los beneficios ofrecidos por la compañía. Durante la jornada, también podrán interactuar con pilotos actualmente vinculados a la aerolínea.
En el último año, Emirates implementó modificaciones sustanciales en su esquema de contratación, que incluyen un ajuste salarial, nuevos cargos y cambios en los criterios de elegibilidad.
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Roles disponibles
Capitanes de Ingreso Directo
Para operar aeronaves como el A350 o el A380. Se requiere un mínimo de 7.000 horas de vuelo en aviones comerciales multimotor con tripulación múltiple.
Programa de Mando Acelerado
Orientado a capitanes con experiencia en aeronaves Airbus o Boeing de fuselaje estrecho. Los pilotos con al menos 1.000 horas en estos modelos pueden postularse como Primeros Oficiales, y optar por una promoción acelerada tras acumular 700 horas y aprobar dos controles de competencia.
Primeros Oficiales (sin habilitación específica)
Pilotos con experiencia en turbohélices o jets, sin necesidad de contar con habilitación en un tipo específico. Serán capacitados para operar la flota de Boeing de fuselaje ancho de Emirates.
Primeros Oficiales (con habilitación)
Candidatos con experiencia en aeronaves multimotor y tripulación múltiple, una licencia ATPL válida (emitida por la OACI), y un mínimo de 2.000 horas en aeronaves con un peso máximo de despegue superior a 20 toneladas.
Los pilotos recibirán formación interna en los centros de entrenamiento de Emirates en Dubái, que actualmente cuentan con diez simuladores de vuelo. Próximamente se sumará un nuevo centro de 5.800 m², con seis simuladores adicionales para los modelos A350 y 777X, en el marco de una inversión de 135 millones de dólares.
La flota actual incluye 144 aviones Boeing de fuselaje ancho. Además, la aerolínea recibio sus tres primeros A350, con un pedido total de 65 unidades, y espera la incorporación de 205 Boeing 777X a partir de 2025.
Condiciones laborales
Los pilotos contratados contarán con un paquete de beneficios que incluye salario exento de impuestos, 42 días de vacaciones anuales con pasajes para el piloto y su familia, alojamiento provisto por la compañía, apoyo educativo, seguro médico y de vida, y descuentos en viajes para familiares y amigos.
Más información sobre requisitos y beneficios está disponible en: emiratesgroupcareers.com/pilots
AUTOR
Corresponsal de Prensa de Colombia, Centroamérica y el Caribe. Escribo sobre aviones y música, creo contenido digital en redes y capturo cuanto avión se me cruce en el cielo o en la tierra.
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